Training/課程資訊

 

人格分析團隊訓練2023

  • 日期：2023年11月3日 (五)，0900-1700

  • 實體課程

  • 上課地址：台北市中山區植福路308號4樓之5

  • 報名：請電郵至 林麗嫦小姐, NexusShirley@gmail.com (不分大小寫)

  • 早鳥優惠至：2023年9月29日（五）

  • 報名截止：2023年10月27日 （五）

 

費用和優惠資訊

課程的目的

·       任何機構的目標都需透過團隊完成，因此提升團隊合作和能力很重要， 很多團隊訓練注目方法，流程。 這個訓練則回到最重要的部分開始：每個人。

誰適合參加

  • 任何希望提升團隊效率和能力的管理和成員

  • 注: 這個課程會較多使用理工行業做例子，然而原理也適用於任何行業

課程的價值

  • 管理層

    • 了解員工特質，分派適當工作

    • 提高團隊能力和效率，達到/超越目標

    • 招聘判斷面試者是否適合

  • 銷售/行銷團隊

    • 觀察和分析客戶

    • 提升能力-演説

    • 達到/超過銷售目標

  • 内部/專案團隊

    • 提升溝通，能力，合作，效率

    • 增强和廠商溝通，更準確管理專案, 減少風險

    • 提高工作效率，達到/超越團隊目標

訓練內容

  • 團隊基本- 認識自己特質

    • 人格和心理分析工具

    • 工種vs. 個人特質

    • 個人學習模式

    • 溝通理論/個人語言模式（原生家庭理論）

    • 個人修改方式

  • 個人能力提升

    • 簡報/演講 – 結構，現場原理，觀衆期望和心理考慮等

  • 團隊建立工具

    • 不同團隊理論的影響

    • 管理 領導

    • 5個水平的領導

    • 5大團隊合作要素

    • 貝爾賓團隊角色理論

    • Team building – 目的和運作

    • 團隊成員和小小辦公室政治

    • 專案管理

  • 總結：參加者報表和跟進計劃


講師介紹-李裕後 (Leo Lee)

  • 原香港人，現居台灣

  • 現職國際著名資料中心服務公司，亞洲區訓練導師/顧問

  • 經常在不同國家論壇擔任演講嘉賓

  • 澳洲資訊工程碩士，商管學士，香港電子工程高級文憑，國際認證專案經理 PMP

  • 在IT/工程業界多年，任職多家跨國公司區域職位如IBM， Lucent, Avaya 和 CommScope ，滙豐銀行，德意志銀行， 也開過工程公司

  • 工作經驗從技術，工程到商業

  • 著作有“佈線系統的設計、施工、營運手冊” ，成爲台灣佈綫業界公認工具書

  • 專業以外，也受訓演講技巧，九型人格，家庭成長， DISC， MBTI 等心理理論，亦爲NLP (神經語言程式學）執行師

  • 業餘音樂人，豐富技術講臺和舞臺經驗

  • 希望透過多年不同國家工作的文化體驗，結合各種理論，建立業内人士的跨領域人事栽培課程

學員感言：

  • 某國營企業資料中心團隊專案經理  (正建造台灣首個公家TIA-942國際認證雲機房)

    • 追尋自我成長？  發揮團隊價值？

跟大家一樣，我對這2個課題一直很有興趣，閱讀過不少心理學及管理學書，也做過一些專案，但過去確實遇到瓶頸，成長速度不甚理想。 

萬幸尋到Leo老師，願意配合我們台灣人特性及機房建置團隊需求，規劃及設計課程內容，並使用即興互動情境劇方式，深入淺出又活潑生動地引領我們團隊成員，確實瞭解及學到有效促進自我成長及團隊建立的錦囊妙計。 

人貴自知！ 個人經驗，團隊經營更是如此，透過工具學習，讓我更能夠快速瞭解夥伴特質，配合進行團隊分工，課後實驗顯示，我們團隊氛圍及績效都得到顯著提升。

想讓生活更開心？ 想讓工作產值更高？誠心推薦，選擇明師及善用工具，會是加分利器！！

 

  • 某台灣國營企業資料處理中心課長

最初，在工作上需要有關機房的專業知識，所以向領域內知名的Leo老師學習並將其應用於我的工作。後來，當我需要組建機房建置的專案團隊時，我才接觸到Leo老師在「人格分析團隊訓練」方面的專長。

對於人格分析以及如何提升團隊能力，我之前只有一點皮毛的了解，並不知道如何將其應用於職場。然而，當我和團隊成員一起參加了Leo老師的課程後，我驚訝地發現團隊之間的工作氛圍變得更加融洽且充滿信心。

這門課讓我深刻體會到，團隊訓練實際上是有一套步驟和方法的，而不僅僅是碰巧湊齊一群有向心力的人；不論是個人特質分析和能力提升，還是專案團隊的合作和領導，都有著相似的原則，而且能在這門課中同時學習。

最後，我想分享一點感想，我特別欣賞Leo老師在創造良好學習效果和開放分享的上課氛圍方面所付出的努力。

在課堂上，學員被鼓勵正視自己的特質，進一步探討如何改善心態和溝通。然而，這些議題往往會觸及人的自我保護心態，或者我們會找藉口來安慰自己而不去面對這些問題。

這時，Leo老師像一位出色的表演家一樣展現出優秀的演講技巧和細心的引導，給予學員一個敞開心扉去學習的契機。

我感謝Leo老師將他的熱情奉獻於教育事業，也感謝命運讓我們相遇。

如果您的職場上也有需要「人格分析團隊訓練」的需求，我強烈推薦您與Leo老師聯繫，體驗一次有價值的團隊成長。

 

  • 國際不動產估價師聯合事務所

    • 副總監： 可以持續反思工作和自己個人的關係，助益不小

    • 副理：老師對於人格分析説明相當清楚，專業，豐富的工作經驗分析增加了課程的説服力  

 

  • 台灣某超大型化工生產商

    • 先進材料開發組長 ：了解組内成員的個性取向，有助其個人發展，工作愉快，也有組團隊整體運作效率的提升

    • 資深研究員 ： 老師談吐大方，風趣，課程輕鬆，推薦對團隊合作有興趣的人，以及有團隊合作困難的人